強化業務培訓 提升履職能力

建設高素質專業化政工人事干部隊伍

為建設一支高素質專業化政工人事干部隊伍，提升資陽市干部人事工作專業化水平，1月11日，資陽市委組織部、資陽市人社局舉行全市干部人事工作專題培訓暨2018年領導干部個人有關事項集中填報工作部署培訓會，安排部署相關工作，并開展業務培訓。

會議指出，開展干部人事工作專題培訓，是貫徹落實黨的十九大精神和從嚴管黨治吏要求，防止干部“帶病提拔”，解決當前干部選拔任用突出問題，建設高素質專業化的政工人事干部隊伍的迫切需要。在全面從嚴治黨新常態下，干部人事工作要求不斷升級，問責更加嚴厲。干部人事工作出了問題，不僅影響單位自身形象，更會影響資陽來之不易的良好政治生態。各級各部門要高度重視干部選拔任用工作中存在的突出問題，黨委(黨組)要切實履行從嚴管黨治吏主體責任，克服“重業務、輕黨建”的思想，杜絕“重結果、輕過程”的現象，防止“走鋼絲、觸紅線”的傾向，堅決抵制不正之風，以選人用人的風清氣正，促進政治生態的山清水秀。

會議強調，做好新時代黨的選人用人工作，對政工人事干部隊伍素質提出了更高要求。政工人事干部要不斷提升履職盡責的能力水平，要有忠于職守的信念，要有專注業務的執著，要有甘于奉獻的情懷，公道正派地為黨的事業舉賢薦能;要珍惜學習機會，講究學習方法，注重學以致用，確保干部人事工作專題培訓取得實效。

會議開展了干部檔案專項審核和縣級干部因私出國(境)、科級干部選拔任用工作、公務員年度考核和表彰獎勵、工資福利等方面的業務培訓，開展了2018年領導干部個人有關事項集中填報專題輔導和干部工作政策理論知識測試。

（中共資陽市委組織部供稿）