道孚縣全面拉開村級組織換屆選舉序幕

　　9月27日上午，道孚在政府三樓召開了村（居）級組織換屆選舉動員部署會，全面拉開了村級組織換屆選舉工作序幕。　　
　　組織發動內容實。在家的縣級領導，縣級機關負責人，省州屬單位負責人，各鄉鎮黨委書記、黨務副書記，駐鄉群眾工作隊隊長、副隊長120余人參加了會議。一是表態發言表決心。會上格西鄉黨委、亞卓鄉黨委就村級組織換屆選舉前期調查摸底、試點工作和下步如何選優配強村級班子工作進行了表態發言。二是詳解方案作培訓。縣委常委、組織部長王世海，縣政府副縣長陳建向參會人員詳細解讀村（居）黨組織換屆選舉工作實施方案和第九屆村（居）委會換屆選舉工作實施方案，手把手教、面對面傳，將方案做成了說明書、流程圖，確保了參會人員正確理解、操作換屆選舉工作方案。三是講解政策強監督。縣人大副主任馬銀林就加強人大監督職能和貫徹落實《村民委員會自治法》進行了講解，要求所有人員在村民委會換屆選舉嚴把程序關和法定日，做到村民委員會換屆選舉依法依規進行。
　　結合實際添舉措。一是實行分村研判。以村為單位分別進行調查分析，單獨形成工作方案，逐個進行研判解決。二是實行“五問三審”資格審查。把問包鄉縣級聯系領導及定點包村部門“一把手”，了解掌握村級班子運行情況及候選人的現實表現作為第五問。三是實行“七條標準”任職條件。把身體健康，能正常履職作為任職第七個標準，堅決撤換“倚老賣老”之閑人。四是實行“七個摸準”摸詳情。把摸準村兩委班子后備人員狀況作為摸底調查工作進行要求。五是實行考聘村文書（會計）。在社會維穩壓力相對較小的鄉鎮，在村務農的初中以上畢業生、退伍軍人和“9+3”畢業生有3人以上的行政村，積極推行村文書（村會計）公開考聘模式，由縣委組織部、縣民政局及機關部門統一制作試卷、統一集中考試。
　　宣傳引導形式多。為確保群眾對村級組織換屆選舉工作早知道、早了解，我縣充分利用LED、縣電視臺、手機等媒介，采用標語、視頻材料、手機籌集等方式向群眾宣傳村級組織換屆選舉的目的意義、任職條件、職數配備、選舉程序等。截止目前，已懸掛橫幅8條，播放視頻材料3部，發送手機短信3000余條，LED視頻宣傳6處。
　　十條要求促落實。州委常委、秘書長，縣委書記徐芝文就如何搞好村級組織換屆選舉工作提出以下要求：一要先學習。各駐鄉工作隊、鄉鎮黨委，要認真學習村黨組織和村委會換屆選舉工作實施，做到熟練掌握工作要求、標準和程序；二要摸問題。要認真做好調查摸底工作，找準各行政村存在的問題、班子存在的問題，特別是鄉鎮黨委要對所存在的問題做到心中有數。問題摸不準，換屆中出現問題的鄉鎮嚴格問責，主要領導不得申報上一級非領導職務，已取得的，縣委報請上級部門給予取消。三要作方案。在找準問題后，要針對問題制定出切實可行的工作方案，做到因癥施策，一村一案，一村一策。四要優環境。在換屆選舉中堅決杜絕和打擊宗教勢力、地方勢力的干擾，千方百計為換屆選舉創造良好的環境。五要把好關。一是鄉村工作方案，由鄉鎮黨委、駐鄉群眾工作隊把好第一關，縣委審定后實施；二是推薦人選上由鄉鎮把好推薦關，縣委相關部門做好最后的審核關。六要依法規。換屆選舉法律性強，堅決按照法規和條例辦事。各鄉鎮要依法依規、靈活掌握換屆選舉的相關程序。七要嚴程序。村級組織換屆選舉程序多，時間緊，要完成的任務也多，各鄉鎮一定要在實施過程中做到程序不少一個，工作有序推進。八要選好人。村級組織人選的好壞，直接關系到基層組織的運行，關系到群眾的利益，要把黨委信得過、群眾基礎好的選到村兩委班子中來。九要作承諾。沒有規矩不成方圓，作好任職承諾、離職承諾是加強村兩委一把手管理的有效舉措，既要搞好程序，又要制作好切合實際、管用有效的“雙承諾”內容。十要抓培訓。鄉鎮要在換屆選舉后第一時間對村干部進行工作任職培訓，明確職責任務和工作要求。縣委組織部、縣民政局要在換屆選舉后適時開展村干部培訓，使其盡快進入角色履好職。